Инстаграм

Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Единоличным исполнительным органом Учреждения является директор Учреждения, который осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения. 

Директор Учреждения назначается на должность учредителем, путем заключения трудового договора сроком на 3 года. 

Директор Учреждения
- Действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его во всех учреждениях и организациях; 
- Устанавливает структуру управления деятельностью Учреждения, штатное расписание; 
- Осуществляет приём на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых договоров, распределение должностных обязанностей, создаёт условия для дополнительного профессионального образования работников, несет ответственность за уровень их квалификации, налагает взыскания и увольняет с работы; 
- Директор Учреждения несет ответственность за руководство образовательной, воспитательной, тренировочной работой и организационно-хозяйственной деятельностью Учреждения, жизнь и здоровье обучающихся и работников во время образовательного и воспитательного процессов, соблюдение норм охраны труда и техники безопасности. 

В Учреждении действуют следующие коллегиальные органы управления:

  • Общее собрание трудового коллектива,
  • Педагогический совет.

Высшим коллегиальным органом управления Учреждением является Общее собрание трудового коллектива. Общее собрание трудового коллектива является постоянно действующим коллегиальным органом управления Учреждением. В состав Общего собрания трудового коллектива входят все работники Учреждения. Общее собрание трудового коллектива проводится по мере необходимости, но не реже чем 1 раз в год. О повестке дня, времени и месте его проведения должно быть объявлено не менее чем за 7 дней. Для ведения Общего собрания трудового коллектива Учреждения из его состава открытым голосованием избираются его председатель и секретарь сроком на один календарный год. 

Педагогический совет Учреждения является постоянно действующим коллегиальным органом, объединяющим всех педагогических работников, состоящих в трудовых отношениях с Учреждением (в том числе работающих по совместительству) и заместителей директора (за исключением заместителя по административно-хозяйственной части), который действует в целях развития и совершенствования образовательного и воспитательного процессов, повышения роста профессионального мастерства педагогических работников. Непосредственное руководство Педагогическим советом осуществляет директор Учреждения. Для ведения протоколов заседаний открытым голосованием избирается секретарь сроком на один год и председатель педагогического совета.